2024年5月15日上午10点，js555888金沙BIM协会第九届会长换届面试及答辩在学生事务发展中心209会议室开展，本次换届面试旨在让BIM协会换届工作稳步运行，以便于下一学年BIM协会各项工作的开展。工程管理系梁桂保主任、梅中亚副主任、肖艳教授出席本次换届面试并进行答辩环节的提问，并和会长团进行后续的讨论和确定名单。
面试共分为候选人汇报，老师提问，候选人答辩，会长团和老师讨论确认名单四个部分。候选人共5人，首先每人针对协会如何稳定运行提出自己的见解，从协会定位、目标、现存问题和解决问题等等一一提出自己的理解和看法，然后三位老师根据各位候选人的提案提出相应的问题，以及期望，各位候选人沉稳应对，表达自己的看法。最后面试和答辩环节结束后，各位老师和会长团进行讨论和会长团最终名单的确认。
本次js555888金沙BIM协会换届面试和答辩有助于：
首先选拔合适的人才：换届面试是协会选拔新一届领导层的重要手段，通过面试可以了解候选人的能力、特长和责任心，确保选拔出合适的人才担任协会关键职位。其次促进内部竞争：换届面试激发协会成员的竞争意识，鼓励他们不断提升自身能力，为协会的发展贡献力量。以及推动协会传承：换届面试有利于协会文化的传承和发扬，新一任领导层可以从前一任领导层手中接过“接力棒”，继续推动协会向前发展。
换届面试是协会选拔新一届领导层的重要手段，通过面试可以了解候选人的能力、特长和责任心，确保选拔出合适的人才担任协会关键职位。本次会长换届面试及答辩有助于引领协会发展方向、提高协会执行力、增强协会影响力。
协会换届面试对于选拔合适的人才、提升成员能力、推动协会传承和发展具有重要意义。本次BIM协会第九届会长换届面试及答辩成功开展既有助于协会成员展现自我同时也为BIM协会长期稳定运行打下基础。
图/魏泽怡 审核/温涵
